Erfolgsfaktor Emotionen
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Münchner Verlagsgruppe GmbH
Presseabteilung
Nymphenburger Str. 86
80636 München
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ISBN 978-3-86881-211-4
220 Seiten

Erfolgsfaktor Emotionen

Ziele sicher erreichen mit Soft Skills

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Inhalt

Jede menschliche Beziehung, ob privat oder beruflich, ob in der persönlichen Begegnung oder am Telefon, wird von positiven Emotionen zwischen den Beteiligten getragen und gefördert.

Dieser Erkenntnis liegt eine über 20-jährige Langzeitstudie zugrunde, die an der Fachhochschule Köln zum Thema Ökonomie von Emotionen durchgeführt wurde. Die Autoren haben das Modell des Emotionalen Quotienten (EQu) in der Praxis erprobt, weiterentwickelt und ihre Resultate hier veröffentlicht.

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Pressestimmen

"Panse schreibt erfrischend, lebensnah und einfach menschlich. Seine Ausführungen sind durchaus eine Anregung für Chefs, die ihre Firma voranbringen- und sich dabei nicht nur mit den nackten Geschäftszahlen, sondern auch mit den Emotionen ihrer Mitarbeiter auseinandersetzen wollen."
Tagesspiegel

"Dieses Modell setzt auf eine Balance zwischen dem Gefühlten und den Zwängen wirtschaftlicher Notwendigkeit. Anschaulich zeigt das Buch, wie Unternehmen die Methode einsetzen können."
Karriere Magazin

Leseprobe

Auszug

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Inhaltsverzeichnis

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Autoren
Panse, Professor Dr. Winfried

Panse, Professor Dr. Winfried

Professor Dr. Winfried Panse doziert Wirtschaftswissenschaften an der Fachhochschule Köln. Er forscht vor allem über die Auswirkungen der Faktoren Angst und Macht in Unternehmen.

von Wilmsdorff, Holger

von Wilmsdorff, Holger

Holger von Wilmsdorff ist geschäftsführender Gesellschafter der von Wilmsdorff Consulting Group GmbH. Seit mehr als 10 Jahren berät er führende Unternehmen beim Aufbau und bei der Optimierung von Service und Vertrieb und richtet sie konsequent an Marktund Kundenbedürfnissen aus.

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