Digital-Fitness für Führungskräfte

Praxiswissen, Skills und Checklisten für die neue hybride Arbeitswelt

Hardcover, 208 Seiten
voraussichtlich ab Juli 2021 lieferbar.
ISBN: 978-3-86881-845-1
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Aus dem Inhalt

Durch die digitale Transformation der Business-Welt steigt der Druck auf Führungskräfte: Angefacht von der Coronakrise und dem Aufschwung mobiler Arbeit stehen traditionelles Führungsverhalten und herkömmliche Soft Skills auf dem Prüfstand. Führungskräfte brauchen heute zunehmend neue Fähigkeiten und Kompetenzen.
Was Führungskräfte in der neuen Arbeitswelt brauchen, ist mehr digitale »Fitness«. Die Autoren bieten hierfür ein umfassendes Entwicklungskonzept an, mit dem sich diese Fähigkeiten erwerben und so die neuen Herausforderungen besser bewältigen lassen. Und geben Tipps, Checklisten und Reflexionsfragen, mit denen Führungskräfte sich und ihre Mitarbeiter optimal ins digitale Zeitalter bringen.

Über Prof. Dr. Gerald Lembke

Prof. Dr. Gerald Lembke
Prof. Dr. Gerald Lembke ist Berater, Digitalpionier und -unternehmer der ersten Stunde. Mit mehr als 1000 Digitalprojekten und 25 Berufsjahren ist der Medienwissenschaftler ein gefragter Experte zum Thema Umgang mit digitalen und sozialen Medien. Der mehrfache Autor ist Co-Autor des im Redline Verlag erschienenen Buchs Die Lüge der digitalen Bildung.

Über Nadine Soyez

Nadine Soyez
Nadine Soyez ist seit 2005 Management Consultant und hat langjährige Erfahrung als Projektmanagerin in namhaften Management- und IT-Beratungen in internationalen virtuellen Teams und Projekten. Ihre Leidenschaft ist die Fragestellung, wie neue Technologien die Zusammenarbeit in Unternehmen verändern und diese unterstützen.

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